במהלך השנים האחרונות ישנו שיפור בכמות המתנדבות הלט״ביות והמתנדבים הטרנסים בארגונים – אך עדיין – ללא יוצא מן הכלל – בכל ארגוני הקהילה חסרות מתנדבות נשים ומתנדבים טרנסים.
5 סיבות מדוע יש פחות נשים בארגוני הקהילה הגאה:
1. כידוע, נשים מרוויחות פחות ועובדות יותר שעות מה שמשפיע כמובן גם על כמות הזמן הפנוי להתנדבות.
2. נשים לט”ביות מרגישות שארגוני הקהילה אינם מייצגים אותן כשמספרית הן מועטות וכך גם התכנים המועברים בהם שלרוב אמונים על הגייתם גברים וכך נעלמת הפרספקטיבה, הצרכים ותחומי העניין של נשים.
3. נשים לט”ביות מעדיפות להתנדב בארגונים שאינם קהילתיים מכיוון שהמאבקים שלנו כנשים וכנשים לט”ביות מתערבבים.
4. נשים מתחנכות בתחושה שהן צריכות לשים צרכים של אחרים לפני הצרכים של עצמן וכך גם כשמתנדבות יעדיפו לשים מאבקים של אחר/ים לפני המאבקים של עצמן.
5. טרנסג’נדרס מתנדבים ומתנדבות פחות מכיוון שמתמודדים יום יום עם הדרה רחבה בציבור ובקהילה עצמה ואינם מרגישים שהארגונים מייצגים אותם בצורה הולמת.
5 סיבות מדוע חשוב שנשים תתנדבנה בארגונים הגאים:
1. כדי להשפיע על התכנים המועברים לנוער ובסמינרים כדי שיפנו בצורה הוגנת לנשים לט”ביות וגברים טרנסים
2. כדי לבנות הנהגה נשית חזקה בארגונים שמתחילה מלמטה ועולה למעלה עד הטופ
3. כדי לשבת בעמדות כוח ולהיות מעורבות יותר בקהילה ובקידום המענה גם על הצרכים של הנשים הלט”ביות
4. כדי להכיר א/נשים מהממות ואולי אפילו את האחת
5. כי כמה אפשר לשבת ולהתמרמר שהארגונים לא מייצגים אבל בתכלס לא לעשות כלום כדי לשנות??
אני מזמינה אתכןם לבוא לפאנל בו כל ארגוני הקהילה יבואו ויציגו את אופציות ההתנדבות. ייקחו חלק בערב: איגי, חוש״ן, ברנוער, בית דרור, פרויקט גילה, מעברים, האגודה, איגוד של התאים הגאים במכללות האקדמיות והאוניברסיטאות וכו’.
הערב מיועד לגילאי 23 ומעלה.
הכותבת מתנדבת בקו הקשב והסיוע ״יש עם מי לדבר״, בעבר חברת ועד מנהל באגודה. יוזמת זו השנה החמישית את ערב גיוס המתנדבות לארגוני הקהילה.
